駅チカ◎アットホームな職場◎プライベート充実◎テレワーク有り!居宅介護支援事業所のケアマネジャー募集!

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駅チカ◎アットホームな職場◎プライベート充実◎テレワーク有り!居宅介護支援事業所のケアマネジャー募集!

こんにちは!「陽だまりケア横浜矢向」です!
 利用者様とそのご家族、事業所スタッフほか、関わるすべての人達がポカポカした温かい気持ちでいられるようにと願いを込めて付けた事業所名です。訪問看護事業所併設の居宅介護支援事業所になります。2022年3月に訪問看護事業所をオープンし、2023年10月に居宅介護支援事業所が併設オープンしました。ケアマネと看護師が強力にタッグを組み、地域の皆さまが安心して暮らせるようサポートしています。

現在、当事業所ではケアマネジャーを募集しています!
ケアマネと看護師合わせて15名程度のアットホームな職場です。利用者様の生活と人生に伴走する専門職としてのプライドを持ちつつも、事務所内は和気あいあいとした環境です。スタッフが働きやすい環境づくりに注力し、実績により賞与や手当、福利厚生なども工夫しています◎

個々の個性を大事にしながら、自分らしく働けるようサポートしますので興味のある方は是非ご応募ください!お待ちしております☆
主任ケアマネの方も大歓迎です♪

<特徴>
*リモート・在宅勤務も可能!
*資格がある方/ブランクある方OK!
*居心地のいい職場環境が自慢!
*完全週休2日制/土日祝休み!
*残業なしでプライベートも安心です!
*昇給/賞与/インセンティブあり!
*交通費支給/資格手当など待遇充実!
*直行直帰OK


~~ 事業所の理念・ビジョン・想い~~
◆◆ 理念 ◆◆
ご利用者様、事業所で働く全スタッフ、そして働くすべての人にとって、あたたかい陽だまりのようなポカポカした優しい事業所で在り続けます。

◆◆ ビジョン ◆◆
<ご利用者様にとって>
ご利用者様やご家族の気持ちや思いを最優先したサポートを行えるステーションを目指します。
<スタッフにとって>
自己の成長と可能性を確信でき、社会貢献の実感を持て、物心両面での幸せを実現できるステーションを目指します。
<会社にとって>
そんな素敵なステーションを日本全国、世界に広げていき、我々を待っているご利用者様の支えになります。
<医療介護業界にとって>
一人でも多くの従事スタッフが活き活きと使命感とやりがいを持って働ける業界作りに貢献します。

◆◆ ミッション ◆◆
1.確かな技術はもちろんのこと、「最上の笑顔」をご利用者様に提供します。
1.事業所スタッフ全員が使命感とやりがいを持って活き活きと働ける環境を提供します。
1.業界常識に捉われず創意工夫をもって訪問看護業界の発展に貢献します。

◆◆ 私たちの想い ◆◆
「病気や障害を抱えようとも、人は幸せや喜びのために一生懸命生きている」

住み慣れた街でいつまでも暮らし続けたいと願うご利用者様に寄り添い、生きる喜びを分かち合いたい。時間が来ればケアに入り、時間が来ればケアを終えるような機械的なケアでは、ご利用者様に寄り添っているとは言えないと考えます。専門的な知識と技術を提供するのはもちろんのこと、ご利用者様、ご家族様と同じキャンバスに向かい、どうしたらよりハッピーになれるかの絵を一緒に描いて実現します。

そう、わたしたちの仕事は単なる技術の提供ではありません。居宅介護支援・訪問看護・リハビリを通じてご利用者様とそのご家族の笑顔と幸せを紡ぎあげていくのがわたしたちの真の仕事だと思っています。

募集企業名 陽だまりケア横浜矢向(株式会社陽だまり)
雇用形態 正社員
仕事内容 横浜市鶴見区、川崎市幸区をメインエリアとしたケアマネジャー業務全般をお任せします。

~~ 具体的には
〇ご利用者様の状況確認
〇ケアプランの作成
〇関係各所との各種調整
〇役所訪問
〇各種手続きの代行業務
〇サービス計画表の作成
〇他、付随する業務 など

*ご利用者様:20~40名程度
*訪問エリア:川崎市幸区、横浜市鶴見区、川崎市川崎区の一部
*訪問には社用車や電動自転車を利用します(それぞれ貸与)
*状況やスケジュールなどによりテレワークOK

【入社後について】
入社後は先輩スタッフのOJTのもと、まずは当施設での業務や雰囲気に慣れていただくところからスタート!1ヶ月程度は一緒に行動しながら、ご利用者様宅での業務の流れやご家族とのコミュニケーションのとり方、各種業務の詳細などについて学んでいただきます◎その後、経験やスキルにより2~3ヶ月程度を目処に担当をもっていただき、ひとり立ちへ!ひとり立ち後もわからないことがあればすぐにサポートできる体制が整っているのでご安心ください♪

【定着率抜群の職場です♪】
2023年10月のオープン以来、居心地のいい職場づくりを行っている当施設◎事務所内はいつも明るく楽しい雰囲気で、人間関係も良く、年齢や職種などの垣根は一切ありません♪

【事務所全体で協力し合いながら*】
当施設にはケアマネジャーをはじめ、看護師や理学療法士、作業療法士が在籍しており、ご利用者様の状態などを都度共有し合いながら業務を行っているので働きやすさは抜群!それぞれの専門分野のプロフェッショナルが常に近くにいるので、何か困ったことがあった場合もすぐに相談できて安心です◎

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<電話でのお問い合わせは>
045-633-8958(採用担当)まで
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【やりがいも抜群◎】
一人ひとりのご利用者様とじっくり向き合える環境はもちろん、頑張りがそのままインセンティブなどで収入に反映されるのでやりがいも抜群!「ありがとう」の言葉をいただけると同時に、自身の成長も実感できる職場です◎

【土日祝休みが嬉しい!】
当施設は「完全週休2日制/土日祝休み」なのでプライベートとの両立も安心◎G/W・夏季・年末年始休暇も整っており、有給休暇も希望通りに取得OK!残業もないので、家庭やプライベートなど、ライフワークバランスを大切にしながら働くことができます♪

【キャリアアップも可能】
当施設には年功序列は一切なし!年齢や社歴などに関わらず、日々の頑張りや成果・実績に応じて早い段階での管理者へのキャリアアップも目指せます!伸び伸びと、そして活き活きと働ける、そんな環境が当施設の自慢です◎

<詳しくは下記採用サイトから>
https://hidamari-inc.recruitsite.net/
対象となる方 【必須】
・要ケアマネージャー(介護支援専門員)資格
・基本的なPC操作(文字入力程度)ができる方

【歓迎】
*居宅ケアマネージャーの経験がある方
*普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方
*ブランクOK!第二新卒歓迎!
*当施設の理念や想いに共感していただける方
*初めての方も歓迎です
勤務地 神奈川県横浜市鶴見区矢向5丁目1-27、2階
陽だまりケア横浜矢向(株式会社陽だまり)
アクセス 南武線矢向駅より徒歩5分
給与 給与形態:月給
給与額:225,000円以上
固定残業時間:1ヶ月あたり5時間
固定残業代:1ヶ月あたり8,700円
固定残業時間を超える残業がある場合、追加残業代の支給:支給します
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月給:225,000円~※基本給・職務手当・資格手当・固定残業代の総額

<一般ケアマネジャー例>
・基本給  203,000円~
・固定残業代 8,700円(5時間含む。超過分は別途支給)
・職務手当  800円
・資格手当 10,000円
合計222,500円(担当件数が25件までの場合)
※25件を超えた分は、1件につき5,000円のインセンティブを付与いたします。

<主任ケアマネジャー例>
・基本給  203,000円~
・固定残業代 8,700円(5時間含む。超過分は別途支給)
・職務手当 800円
・資格手当 20,000円
・インセンティブ 60,000円(利用者 要介護37人担当の場合)
合計 292,000円

※賞与 年2回(実績による)
※実績によりインセンティブ付与(26件から要介護担当一件につき5,000円付与)
※昇給年1回(実績による)
※交通費支給
※試用期間3か月(条件変更なし)
勤務時間 勤務形態 :固定時間制
総労働時間 : 1ヶ月あたり 144時間〜176時間
―――――――――――――――
9:00~18:00(休憩1時間)
もしくは
8:30~17:30
※残業なし

勤務形態:固定時間制
実働時間:1日あたり8時間
平均勤務日数:1ヶ月あたり18日〜22日
休日休暇 〇完全週休二日制(土日祝日休み) ※年間休日日数127日

・夏季休暇:3日
・冬季休暇:4日
・慶弔休暇
・有給休暇(入社半年後に10日付与、ほか法定通り)
・育児介護休暇(法定通り)
待遇・福利厚生 交通費支給、研修あり、インセンティブあり
―――――――――――――――
【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
*昇給制度あり
*賞与あり(業績による)
*交通費支給(月上限3万円)
*インセンティブ
┗担当人数によりインセンティブを支給!
*資格取得支援制度
*同グループの美容室割引
*社用車貸与
*電動自転車貸与
*PC貸与
*社用携帯貸与
*服装自由
*髪型・髪色自由
*喫煙所:なし(敷地内全て禁煙)

【試用期間】
試用期間/3ヶ月
条件/本採用と同条件

【応募後の流れ】
[1]応募フォームからご応募
[2]面接/履歴書(写貼)をご持参ください。
[3]採用

※応募から2~3営業日以内にご連絡いたします。
※応募者が多数の場合、ご連絡が遅れることがあります。
※面接日時を考慮いたしますので、お気軽にご相談ください。
電話番号 045-633-8958

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